Im Rahmen des diesjährigen Diversity Tags bei VINCI Energies Service GmbH durften wir einen aktiven Beitrag zum gelebten Engagement für Vielfalt und Inklusion leisten. VINCI Energies setzt sich regelmäßig mit dem Thema Diversität auseinander und schafft mit ihren Diversity-Tagen Raum für Reflexion, Austausch und konkrete Verbesserungen im Arbeitsumfeld.
Beim diesjährigen Aktionstag im Mai stand das Thema Barrierefreiheit im Mittelpunkt – mit besonderem Fokus auf die Bedürfnisse von Menschen im Rollstuhl sowie Personen aus dem Autismus-Spektrum. Gemeinsam mit Mitarbeitenden und Betroffenen wurde der Standort Frankfurt unter die Lupe genommen: Ist er wirklich so barrierearm, wie bisher angenommen?
Dabei ging es nicht nur um bauliche Gegebenheiten – wie Türbreiten, Zugänge oder Beschilderungen – sondern auch um kommunikative und sensorische Hürden im Alltag. In offenen Gesprächsrunden konnten sich Mitarbeitende mit Expert*innen, also Betroffenen austauschen, Vorurteile abbauen und ein besseres Verständnis für verschiedene Perspektiven entwickeln. Fragen, die vielleicht bislang unbeantwortet blieben, konnten gestellt und gemeinsam diskutiert werden – stets mit dem Ziel, das Arbeitsumfeld für alle noch zugänglicher und inklusiver zu gestalten.
Wir freuen uns, Teil dieses wichtigen Prozesses gewesen zu sein und bedanken uns für die wertschätzende Zusammenarbeit. Diversity lebt vom Dialog – und genau diesen hat VINCI Energies durch ihren Einsatz eindrucksvoll gefördert.
